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黄晴 ( 副教授 ) 赞
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副教授博士生导师硕士生导师

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第八届（2021年度）山东省人力资源社会保障优秀科研成果奖二等奖

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成果名称： Effects of Paternalistic Leadership on Quality of Life of Grassroots Officials in China: Mediation Effects of Burnout
所属单位：政治学与公共管理学院
授奖部门：山东省人力资源和社会保障厅
获奖级别：厅局级
奖励类别：社科类奖
获奖日期： 2022-01-28

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