山东大学教师主页黄晴 How Does Paternalistic Leadership Enhance Civil Servants' Public Service Motivation? The Mediating Mechanism of Trust in Leader 中文主页

黄晴 ( 教授 ) 赞
个人主页 https://faculty.sdu.edu.cn/huangqing/zh_CN/index.htm

教授博士生导师硕士生导师

论文成果当前位置：中文主页 >> 科学研究 >> 论文成果

多层级政府信任模式及其影响因素分析

点击次数：
所属单位：政治学与公共管理学院
论文名称：多层级政府信任模式及其影响因素分析
发表刊物：《当代世界社会主义问题》
第一作者：黄晴
论文编号：2F4AA3A256F647098272DCE3C00EFCB5
期号：1
页面范围：148
字数：8
是否译文：否
发表时间：2018-06
发布时间：2023-10-09

上一条： Effects of Paternalistic Leadership on Quality of Life of Grassroots Officials in China: Mediation Effects of Burnout

下一条： How Does Paternalistic Leadership Enhance Civil Servants' Public Service Motivation? The Mediating Mechanism of Trust in Leader