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企业新生代员工培训效果评价模式研究——以山东省企业为例

发布时间:2019-04-18| 点击次数:

项目名称:企业新生代员工培训效果评价模式研究——以山东省企业为例

所属单位:管理学院

负责人姓名:姜秀丽

项目来源单位:山东省社会科学规划管理办公室

项目性质:纵向

项目级别:省、部委级

项目参与人员:姜秀丽,姜秀丽,蔡地,陈微波

项目编号:kyxm-66636

项目批准号:17CGLJ19

立项时间:2017-10-26

计划完成时间:2019-06-30

结项日期:2019-06-30

开始日期:2017-10-26

发布时间:2019-04-18