首页
科学研究
研究领域
论文成果
专利
著作成果
科研项目
科研团队
教学研究
教学资源
授课信息
教学成果
获奖信息
招生信息
学生信息
我的相册
教师博客
更多
`
中文
English
刘冰
职称:教授
所在单位:管理学院
教师拼音名称:
liubing
入职时间:
2002-07-16
所在单位:
管理学院
性别:
男
在职信息:
在职
是否在职:
1
当前位置:
中文主页
>>
科学研究
>>
科研项目
标题:
绩效薪酬体系设计
点击次数:
所属单位:
管理学院
负责人姓名:
刘冰
研究类别:
应用研究
项目性质:
横向
项目参与人员:
刘冰
项目编号:
9955FC62F1BD3C07E053BE07C2CA44A7
立项时间:
2019-12-06
开始日期:
2019-12-06
计划完成时间:
2020-03-10
结项日期:
2020-03-10
上一条:
“互联网+”背景下山东省产业共性技术开放式创新模式研究
下一条:
玲珑集团企业定制化教育培训创新研究
扫一扫用手机查看