点击次数:
所属单位:管理学院
发表刊物:管理科学
全部作者:刘冰
第一作者:齐蕾
论文编号:101E1D4CDBE64A8CB2C36FBF6F4F7AD2
字数:9
是否译文:否
发表时间:2019-05-15
上一条:Social Capital and Mental Health in Rural and Urban China: A Composite Hypothesis Approach
下一条:包容型领导对员工建言行为的双重作用机制研究